广州UI设计师的职业追求
新闻来源：优漫本站
日期：2023-04-03
对于已经入行几年的设计师来说，总是希望能够进入更大的团队成就更高的设计价值，当然也希望待遇更高一些。而对于刚入行的设计新人，能够进入更好的团队成长也是至关重要的。
对于已经入行几年的设计师来说，总是希望能够进入更大的团队成就更高的设计价值，当然也希望待遇更高一些。而对于刚入行的设计新人，能够进入更好的团队成长也是至关重要的。
在成熟的团队里面，你可以接触更规范的设计流程，更专业的团队伙伴，更高的设计价值输出。更好的行业背书可以让我们的简历获得高认可度，专业的作品集输出应对跳槽也是非常有利的。
无论你是职场新人还是初中级设计师，只要你有更高的职业追求，但是现阶段又很迷茫，不知所措。那么，加入优漫动游吧！我们老师亲自授课并一对一指导每一个界面，辅助打造设计师作品集。平时工作遇到设计问题和职场疑惑都可以随时交流，带你走出专业瓶颈和职场迷茫期。
我们已经带出了上千名优秀的设计师，进入一线互联网公司的比比皆是，也获得很高的行业认可度，众多的HR和内部设计师向我们发送专属的招聘计划。也有很多学员公司招聘也会第一时间分享给优漫动游教育交流群，在这里获得的不只是专业提升，也是一种资源的积累。
设计方法论输出培养
学员报名后就安排产品体验日记的输出，不断引导从日记转化为归类总结，课程也会讲解如何进行专业写作，输出自己的经验并形成设计方法论。
全案设计作品输出
课程学习期间会根据大家完成的作业进行一对一指导，逐步引导完成整套设计作品，输出的不是零散的界面，而是一套全案设计作品。在指点的过程中会反复要求学员修改，达到自己的设计感知极限，不断引导突破这个临界值。
授课老师亲自一对一指导
别的培训可能是助教简单的回答学员问题，我们全程都是授课老师亲自通过微信一对一指导，平时在工作中遇到问题也都可以随时给老师发微信，一起解决出现的问题。
在内部学员群会经常分享行业资讯和设计资源，也会要求优秀的学员或者设计师进行内部分享，让你零距离接触优秀背后的轨迹。
设计分析和案例实战
我们不仅是要教会学员设计执行力，也要能清晰的表达设计原理，设计分析和总结的能力至关重要。
数百份作品集
如果你不想错过下一波招聘旺季就来一起努力吧！蜕变成为一名高级/资深的设计师。
设计职场要求越来越高初中级的你需要
1、先成为一名高级设计师
2、拥有一份优秀的作品集
现在的设计行业不缺初中级的设计师，要努力成为高级/资深级设计师。如果你还是一名初级设计师，你会发现成百上千的伙伴与你竞争同一个职位；如果你是一名专业过硬的高级/资深设计师，你挑战的是如何选出最好的团队实现设计价值。
所以，我们不要和80%的人竞争，我们要努力挤进20%的精英设计群体。
如果你想成为这样的设计师，欢迎加入我们一起努力！
为什么要学习进阶？
1.初中级设计师扎堆，市场需要的是高级/资深级别的设计师；
2.普通的UI设计时代已经过去，体验设计师的角色转变势在必行；
3.工作多年却没有像样的作品集，你缺少的是一位专业的导师一对一指导。
01.
进阶之后的职场认可改变
通过参与优漫教育进阶课程之后，收到了很多学员的喜讯，进入了一线的大公司、提升为设计管理、薪资也涨了不少等等。我们是以培养高级/资深设计师为目标，所以进阶之后的学员整体专业能力和职场应变能力都非常不错，不仅获得了很多企事业的认可，也帮助了很多迷茫的学员，走上更好的职业规划。
致力于高阶设计师培养
累计输出1500+优秀设计师
02.
进阶之后的习惯养成
我们培养的不仅仅是专业能力的进阶，在提高专业度的同时也要培养学员具备更好的专业习惯和职场习惯，养成日常输出的习惯和产品体验、分析、总结的习惯。
03.
培养写作/总结的习惯
设计方法论的总结是很多设计师较为薄弱的一面，我们也会培养学员这方面的习惯，将自我经验进行总结可以更好的认清自己，并不断调整进阶方向；将优秀的案例和资源进行总结梳理，可以更好的吸收转化。
04.
进阶之后的专业实力改变
通过学习提升自己的专业实力是最基本的，除了带给你职场应变能力的提升以外，专业的提升也是显而易见的。众多学员的作品不仅获得了面试官的认可，也获得很多知名设计平台的推荐。
优漫动游一对一指点每个设计
辅助打造全案作品案例
机会永远都是留给有能力
且有准备的设计师
学员动态
1.获得项目需求方认可与专业自信度；
2.学员遍及阿里、腾讯、网易、携程、点评、头条、360、滴滴出行、vivo、天眼查、金山WPS、爱立信、网龙、小米、京东、苏宁易购、拼多多、芒果TV、抖音、联通、电信、菜鸟等等；
3.提升输出设计/职场经验总结能力…
现在的努力是为了对得起未来的自己
优漫教育全程大咖级讲师资亲授，多年教学经验，掌握最前沿的IT技术(移动端设计、UI设计、AI与品牌设计、产品交互、photoshop等)，拥有实力雄厚、大型实战项目经验丰富的技术团队。用真实的工作体验让学员提前适应职场，4个月后直接走向工作岗位，避免工作后的水土不服。
